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Titre
Text copied to clipboard!Analyste du Comportement
Description
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Nous recherchons un Analyste du Comportement passionné et rigoureux pour rejoindre notre équipe multidisciplinaire. Le candidat idéal aura une solide formation en psychologie, en analyse comportementale appliquée (ABA) ou dans un domaine connexe, et sera capable d'observer, d'analyser et d'interpréter les comportements humains dans divers contextes. L'Analyste du Comportement joue un rôle clé dans l'élaboration de stratégies d'intervention efficaces visant à améliorer les comportements adaptatifs et à réduire les comportements problématiques, notamment dans les milieux éducatifs, cliniques ou organisationnels.
Le poste implique la collecte et l'analyse de données comportementales, la conception de plans d'intervention individualisés, la formation et le soutien aux intervenants, ainsi que l'évaluation continue de l'efficacité des interventions. Le professionnel devra également collaborer avec d'autres spécialistes tels que des psychologues, des éducateurs spécialisés, des orthophonistes ou des gestionnaires de ressources humaines, selon le secteur d'activité.
L'Analyste du Comportement doit faire preuve d'une grande capacité d'écoute, d'observation et d'analyse, ainsi que d'une excellente communication interpersonnelle. Il ou elle devra également respecter les normes éthiques les plus strictes et faire preuve d'empathie et de respect envers les personnes accompagnées. Une certification en ABA ou une accréditation équivalente est fortement souhaitée.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer de manière significative à l'amélioration de la qualité de vie des individus, en utilisant des méthodes fondées sur des données probantes. Si vous êtes motivé(e) par le désir d'aider les autres à atteindre leur plein potentiel et que vous possédez les compétences nécessaires pour analyser et modifier les comportements de manière éthique et efficace, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Observer et analyser les comportements dans divers contextes
- Élaborer des plans d'intervention individualisés
- Collecter et interpréter des données comportementales
- Former et soutenir les intervenants et les familles
- Évaluer l'efficacité des interventions mises en place
- Collaborer avec des professionnels multidisciplinaires
- Respecter les normes éthiques et professionnelles
- Documenter les progrès et rédiger des rapports détaillés
- Adapter les stratégies en fonction des résultats obtenus
- Participer à des réunions cliniques et de supervision
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en psychologie, en analyse comportementale ou domaine connexe
- Certification en ABA (BCBA, BCaBA) ou équivalent souhaitée
- Expérience dans l'analyse et la modification du comportement
- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire
- Sens de l'observation et rigueur analytique
- Maîtrise des outils de collecte et d'analyse de données
- Connaissance des principes éthiques de l'intervention comportementale
- Capacité à gérer plusieurs cas simultanément
- Empathie, patience et sens de l'écoute
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en analyse comportementale appliquée (ABA) ?
- Avez-vous une certification BCBA ou équivalente ?
- Comment gérez-vous les comportements problématiques ?
- Pouvez-vous donner un exemple d'intervention réussie ?
- Comment collaborez-vous avec d'autres professionnels ?
- Quels outils utilisez-vous pour collecter des données ?
- Comment évaluez-vous l'efficacité d'un plan d'intervention ?
- Quelle est votre approche face à un échec d'intervention ?
- Comment assurez-vous le respect de l'éthique professionnelle ?
- Êtes-vous à l'aise pour former et encadrer d'autres intervenants ?
